99 기술보다 더 중요한 기술/99 최고의 리더쉽 요소

리더쉽의 4요소

 1. 현재 좌표 인식
 2. 목표 설정
 3. 리더로서의 기본 자세
 4. 원할한 커뮤니케이션

현재 상태 파악 \- 당해 프로젝트의 특성, 성격 \- 프로젝트 팀의 특성 \- 팀 개별 인적 자원의 특성, 장단점 \- 프로젝트 관련 각종 정보의 위치 \- 서포팅 받아야 할 인력 및 조직 \- 프로젝트팀의 자산 : 인력, 노하우, 실적

기본자세 \- 다양한 전략으로 최고의 실적을 올리려는 투지 \- 같이 일하고 싶은 리더 (실력, 전문지식, 경험, 지혜, 교양, 프로근성, 인간적 매력) \- 동기 부여 : 적절한 긴장감 연출 및 칭찬을 통한 의욕 고취 \- 교육, 학습 : 스스로 실천과 함께 교육 \- 감독 : 스케쥴에 따른 업무 성과 측정 \- 업무 진행의 효율성 측정 및 관리

커뮤니케이션 - 적절한 시점, 정확하게 전달 (내부적 교류) \- 전문가적 견해 (외부와 교류)

하드 플래너 경직된 마음, 태도 서열과 연차 중시 자기 조직 우월성 강조 상의하달식 명령체계 개인 야망, 출세 지향적 남이 인정하는 성공 의식 성실, 근면 중시 자신의 능력에 관심 환경 변화 적응력 낮음

소프트플래너 부드러운 마음, 태도 기획력, 아이디어 중시 타 조직 우월성 인정 상호 자유 의사 개진 일의 열정, 소명의식 자신의 자유로운 삶 지향 창의성, 정보력 중시 팀워크 능력 개발에도 관심 환경 변화 적응력 높음

'끝을 알 수 없을 만큼의 해박한 지식과 수많은 경험, 게다가 마음이 없는 듯마저 보이는 무욕의 겸손한 태도'